辅助性岗位是指非主营业务岗位,比如银行的大厅引导员,很大一部分都是劳务派遣,但是银行的柜员几乎都是正式工。...
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起飞劳务派遣信息管理系统V2023版...
用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法...
结合劳动者对劳务派遣关系是否知情并真实同意、岗位是否符合临时性、辅助性、替代性要求...
不构成逆向派遣,最终驳回再审申请。...
但在解除或终止劳动关系(包括事实劳动关系)后,由劳动者与劳务派遣机构签订劳动合同并派遣回原用人单位继续劳动。在此类劳动纠纷诉讼中,若劳动者无法证明其为被迫解除原劳动合同...
劳务派遣协议签署目的为办理居住证。三方之间虽具备劳务派遣的形式,但并不符合劳务派遣的实质,故黄某与航空科技公司之间并非劳务关系,而是劳动关系。...
法院结合劳动者管理、工作岗位、工资发放等案件事实,一般判定劳务派遣协议无效,用人单位与劳动者存在事实劳动关系。...