一审法院认定两项事由,即陈某发生工伤事故时,某劳务公司具有劳务派遣资质,以及某设备加工公司和某劳务公司均未为陈某缴纳过社会保险费。...
确保失业人员仅凭身份证或社保卡即可申领;用好待遇申领和转移接续两个全国性平台,提高审核办理效率,推动实现失业人员随时随地申领。...
促进人力资源合理流动和优化配置,促进就业创业,根据《中华人民共和国就业促进法》和有关法律,制定本条例。...
未提交劳务派遣经营报告的劳务派遣单位,在行政许可证有效期满后将不再延续。...
制定统一版本的第三方协议合同范本,对借出方和借工方的社保缴纳、福利待遇等问题进行规范,确保在员工借出阶段,享受同等的待遇。...
在给自由职业者提供更多工作机会的同时,也给广大劳动者提供了更加自由和灵活的工作方式。”...
目前在“共享员工”模式下,无论是职工合法权益还是企业用工风险均不明确。...
本职工作基本处于“停摆”状态,靠着“共享员工”维持日常生活开销。目前,她服务的企业有好几家,基本上是文案、编辑类的工作...
与员工签订劳动合同、建立劳动关系,进行必要的培训,并将员工派遣到用人单位工作,并为员工提供社会保险、后勤保障等综合服务。...