《国家税务总局关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)第三条规定...
《劳务派遣暂行规定》(人力资源和社会保障部令第 22 号)第五条,劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2 年以上的固定期限书面劳动合同。...
本年度核验内容涉及七个方面:经营情况;被派遣劳动者人数以及订立劳动合同、参加工会的情况;向被派遣劳动者支付劳动报酬的情况;...
山东省生产经营单位劳务派遣人员和灵活用工人员安全管理办法现解读如下...
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一家企业人员富余,一家企业较为缺工,两家企业如何开展共享用工呢?...
企业间因生产经营的需要开展共享用工合作的,首先应当与涉及到的劳动者进行平等协商,协商一致后,在不改变原有劳动合同关系的前提下...
共享用工模式作为新生事物,在《劳动法》和《劳动合同法》等一系列劳动法律法规中并无类似的提法和说法。...
用人单位制定的规章制度向员工公示或公示规章制度并无固定的方式要求,用人单位可通过管理系统、电子邮件、培训签到...